Evolutionary Teal; Iedereen de baas?
Wil je ondernemende en creatieve medewerkers? Laat ze dan ook zelf de beslissingen nemen over hun werk. En vraag wat je voor ze kunt doen?
Tuesday 22 September 2015 hits: 33401
Verdwijnt de manager?
" Niet mensen controleren maar de situatie controleren" : De grondlegster van dit nieuwe denken is iets minder bekend. Haar naam: Mary Parker Follett. In de boeken van deze Amerikaanse vinden we voor het eerst de gedachte dat mensen het beste zichzelf kunnen managen.
Thursday 27 August 2015 hits: 32759
Slaaf naar wat anderen van ons denken?
'We lopen permanent het gevaar onze onafhankelijkheid te verliezen, slaaf te worden van wat anderen over ons zeggen of van onze innerlijke aandrang. Waardigheid is de poging de verloren autoriteit over je leven te herstellen. In die zin is het een antwoord op de fragiliteit van het leven.'
Tuesday 14 April 2015 hits: 29698
Levert rendementsdenken wel rendement op?
Het grootste probleem met het 'rendementsdenken' is niet dat het geen oog heeft voor de zachte en onmeetbare waarden in het leven. Het grootste probleem is dat het helemaal geen rendement oplevert.
Friday 20 March 2015 hits: 35935
Leidt zelfdiscipline en prestatiedrang tot depressie?
Zelfdiscipline,’ schrijft de Koreaanse filosoof Byung-Chul Han, ‘is fataler dan gedisciplineerd worden door een ander, omdat verzet tegen jezelf onmogelijk is.’
Saturday 21 February 2015 hits: 25727
50.000 gedachten per minuut; is er nog ruimte voor dialoog?
Wij raken vaak geobsedeerd en verslaafd aan steeds terugkerende vragen in onszelf. En het is zo ontzettend jammer dat we hier ook steeds aannames aan koppelen.
Thursday 29 January 2015 hits: 23910
Brug in generatiekloof: jonge honden samen met oude rotten
In organisaties zijn werknemers uit verschillende generaties vertegenwoordigd.
Werknemers uit de protestgeneratie, de X-generatie en de pragmatische
generatie hebben op dit moment de grootste betekenis in die organisaties, de
generatie van de screenagers komt er aan.
Aannames die ons minder succesvol maken
Zijn we teleurgesteld in de ander dan kunnen we ons afvragen of de verwachting van de ander niet gebaseerd was op een aanname.
Een aanname is een projectie van onze eigen normen en waarden en behoeftes. Een ander heeft geen idee dat wij deze verwachting hebben. Een afspraak maken vraagt dus om een dialoog, een passende ruil en afstemming hierover.
Staat je sociale status in je genen geschreven?
Terwijl de Franse econoom Thomas Piketty furore maakte met zijn dikke pil over ongelijkheid, verscheen er een ander boek met nog schokkendere conclusies. Als we voor een dubbeltje geboren zijn worden we nooit kwartjes.
Saturday 20 September 2014 hits: 25030Pagina 14 van 17