10 signs your Ego is in control

We talk about Ego when clients experience issues in collaboration. The first step is awareness – you need to start to become aware of when you’re ego is playing up so you can stop it before it’s too late! 10 signs:

Werktevredenheid analyse

In de zomer hebben we meer tijd om na te denken of we nog tevreden zijn met ons werk. Hieronder staan vragen die betrekking hebben op vijf verschillende aspecten van werk. De analyse van de antwoorden kan je helpen duidelijkheid te geven over:

Two job offers to choose from: Trust your intuition and check if fear is in your way .

  Everyone knows what it feels like to have a pit in your stomach as you weigh a decision. Scientists call the stomach the “second brain” for a reason. There’s a vast neural network of 100 million neurons lining your entire digestive tract which points to the gut’s incredible processing abilities.

Avoiding confrontation?

 My client finds himself avoiding confrontation for the following reasons:
- Fear of rejection when standing up for himself.

Conflicts and irritations at work

Jumping to conclusions is a common reason for conflicts and irritation. And a very common issue to be discussed during the coaching. When we jump to conclusions, we make unwarranted assumptions based on limited information. This type of thinking allows us to make decisions quickly, but it also means that these decisions are quite often wrong. We think we can tell what others are thinking without having any evidence to back up those often-negative assumptions. Or we are so convinced of our right and beliefs that we project our beliefs onto others. How to Reframe Your Conclusions?

Samenwerken met “moeilijke” types; klagers, treuzelaars, uitstellers

"Mijn collega zit totaal in mijn allergie ", wordt vaak genoemd als ik cliënten vraag om een lijstje te maken van wie/wat geeft je energie en wie/wat kost je energie.

Ongelijkwaardigheid remt je groei!

Controlfreak omdat ik een perfectionist ben.

Het hebben van controle,  vnl. op processen, zit veel van mijn cliënten in de weg. "Ik wil geen micromanager zijn ik ben notabene zelf allergisch voor een micromanager. Maar ik wil wel controleren of alles goed gaat, ik ben een perfectionist."  En met deze bevestiging dat het zijn van een perfectionist een goeie eigenschap is, houden we het controle systeem in stand.

Annual review questions

Leidinggeven aan hoger opgeleiden = 3 X D